Плюсы
Удобно, возможность выйти онлайн
Минусы
Не замечала ещё
Недавно меня приняли в одну крупную компанию, но проблемы были именно с выходом на связь, благо всё решилось с данной программой.
Digital recruitment платформа для предварительного отбора персонала и поиска талантов с помощью видео.
VCV — это digital recruitment платформа. Используется HR-отделами компаний для адаптации новых сотрудников, позволяя им просматривать видео других сотрудников из разных офисов по всему миру и записывая свои веселые приветственные ролики. Это особенно актуально сейчас, когда потребность в найме сохраняется, а принимать на работу можно только удаленно.
Также VCV используется для сбора обратной связи после тренингов и обучений, для ротаций и промоушенов, для сбора заявок на мероприятия, опросов, для оценки знаний сотрудников и даже для exit-интервью и аутстаффинга.
В VCV адаптировали платформу для сбора и проверки домашних заданий, приема устных и письменных экзаменов, проверки ораторских навыков. Для тестов в VCV есть защита от списывания (разработанная для многочисленных стажировок наших клиентов - мировых корпораций - PwC, Mars, Unilever, , PepsiCo и другие).
Всем вузам и школам предоставлен бесплатный доступ ко всем сервисам платформы на период карантина. В частности, это:
Топ-5 ведущих вузов России уже используют VCV.
|
Сайт: http://vcv.ru
Email: info@vcv.ru
|
Основан в 2007 г.
Находится в России
|
HeadHunter
|
Пробный период
2
Бесплатный тариф
5
Способ оплаты:
По подписке
1
|
Удобно, возможность выйти онлайн
Не замечала ещё
Недавно меня приняли в одну крупную компанию, но проблемы были именно с выходом на связь, благо всё решилось с данной программой.
Наша компания развивается очень стремительно и чтобы найти новые кадры нам приходилось раньше перемещаться из одного города в другой. После того, как мы стали пользоваться сервисом VCV такая проблема отпала, более того, теперь на связи каждый работник в режиме онлайн, очень удобно в плане экономии времени и наблюдения за качеством рабочего процесса.
Спасибо за информацию!