Сравнение сервисов breatheHR и Impraise

breatheHR
Онлайн-инструмент для самообслуживания сотрудников, управления производительностью и безопасного хранения всех документов сотрудников.

Impraise
Сервис для сбора обратной связи от сотрудников, который помогает ускорить их производительность работы.
Онлайн-инструмент для самообслуживания сотрудников, управления производительностью и безопасного хранения всех документов сотрудников.
Сервис для сбора обратной связи от сотрудников, который помогает ускорить их производительность работы.
Подробное описание

breatheHR — это HR-сервис с подобранными для растущих компаний функциями и дополнениями. В нём доступны функции для просмотра данных о сотрудниках, самообслуживание штата работников, управление скоростью работы и надёжное хранилище документов. breatheHR умеет автоматизировать трудоёмкие задачи по администрированию задач HR-отдела.
Основные характеристики работы с breatheHR:
- Бронирование каникул и командный календарь.
- Настраиваемые поля.
- Управление отзывами сотрудников и целями.
- Запись и отслеживание болезней сотрудников.
- Планы в соответствии с размером вашей компании.
- Отчёты по деятельности сотрудников.
- Самообслуживание работников.
- Работа на любом устройстве с доступом в Интернет.
- Email-напоминания об основных событиях.
- Общие документы и шаблоны.
- Управление отсутствующими сотрудниками.
- Дэшборд сотрудников.
- Делегирование менеджеров.
- Отчёты и экспорт данных.
- Импорт / экспорт данных о персонале.
- Экспорт для расчёта заработной платы.
- Журнал входа в систему.
- Управленческие расходы.

Impraise — это сервис, оптимизированный под мобильные устройства для обратной связи сотрудников в режиме реального времени. Он призван наладить в компании систему взаимного коучинга, когда сотрудники получают самый простой и привлекательный инструмент для придания большей значимости своим отзывам и ускорения обучаемости друг друга, например, после встреч. Менеджеры могут настроить команды или подстроить сервис под масштабы всей компании. Обратная связь налаживается на основе компетенций, навыков и моделей поведения. Impraise идеально подходит для развития лидерства и повышения уровня с помощью личных бесед.
C помощью Impraise можно выполнять и стандартные операции по проверкам, оценке происходящего, отслеживанию компетенций. Конечная цель Impraise — вести корпоративную культуру и выделять наиболее сильные стороны работников.
Цены


Возможности





